Description de l'entreprise

Le Conseil de la Première Nation Abitibiwinni est une organisation algonquine. Notre richesse culturelle et la diversité de notre main-d'œuvre constituent les plus importantes forces du Conseil pour répondre aux besoins des membres de Pikogan. La complicité, le travail d'équipe et la reconnaissance du travail bien fait caractérisent le climat qui règne dans nos différents services.  

Nous offrons plusieurs emplois diversifiés dans divers domaines. 

Plusieurs avantages sont mis de l'avant afin de s'adapter aux réalités de nos employés. Parmi ceux-ci, il y a des congés culturels, des congés mobiles, des congés maladies, bonification de semaine de vacances. Le télétravail et la flexibilité d'horaire sont possibles pour de nombreux types d'emplois. Nous offrons une rémunération compétitive, un fonds de pension avec contribution de l'employeur et une assurance collective. 

Nous misons sur le développement de nos employés, en proposant des opportunités et mesures incitatives telles que des offres de formation, d'adaptation d'horaire pour assister à des cours reconnus ou de remboursement de frais de scolarité, selon le cas. 

Le bien-être de nos employés ainsi que la qualité du milieu de travail nous tiennent à cœur, c'est pourquoi chacun est encouragé à s'impliquer dans les comités qui sont en place afin de dynamiser la vie professionnelle, par l'organisation d'activités variées pour nos équipes. 

Joignez-vous à nous afin d'ajouter votre couleur à cette belle culture qui distingue notre organisation et contribuer aux services offerts à la communauté de Pikogan. 

Description de l’offre d’emploi

Sous l’autorité du Conseil de la Première Nation Abitibiwinni et en conformité avec les politiques, orientations et priorités formulées par la direction des Opérations administratives, le/la titulaire du poste veille au développement communautaire de la Première Nation Abitibiwinni.
 

Le/la titulaire du poste est responsable de la coordination du processus d’identification des besoins et des priorités pour l’Initiative de Soutien Globale au Développement des Communautés (ISGDC). Plus précisément, le/la chargé(e) de projet travaillera avec les dirigeants locaux pour soutenir l'identification des priorités pour le développement communautaire et assurera également la liaison avec l'équipe interne, notamment les dirigeants de la Première Nation Abitibiwinni, l'équipe régionale de l'ISGDC et les partenaires potentiels afin d’assurer la bonne gestion de tous les aspects du projet.

Nous sommes une communauté qui s'exprime en français, anglais et algonquin.

(Projet jusqu’à juin 2027 avec possibilité de prolongation)

 

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé
• Algonquin parlé et écrit - Faible

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'administration - Administration

Expérience3 à 5 ansCompétences

• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l’initiative